・当社は、自動車部品のピストン（エンジンの部品）、マスターシリンダー（ブレーキの部品）、ナックル（足廻りの部品）、ハウジングポンプ（パワーステアリングの部品）などを主流に加工する、専用工作機械の企画から設計、製造、販売までのトータル体制を構築しております

・当社で研究・開発した独自技術（Ｕ軸制御高速加工）は、大手ロボットメーカーであるファナック社の研究員が、わざわざ見に来るほどの特殊技術です。
お取引先もトヨタ系各社、日立製作所Ａ・Ｓ・Ｇなど大手自動メーカーから、ご指名で受注をいただいております

・納入先は、国内大手自動車メーカーが主ですが、海外にも多くの機械を納入しています

・ ひとつの物件で予算が数億円、製作期間１年前後の機械を、１から作り上げ完成させた時の達成感は格別です

・モノづくりが好きな方、ヤリガイのある仕事をしたい方をお待ちしています

バランスの取れた年齢構成

働き盛りの30代が1番多く、全体の1/3を占めます。
10代〜30代までで全体の6割を占め、SEISHIN POWER の源となっています。

そして、精信機工の中核を担う40代と、ベテランの50代がそれぞれ2割を占めます。

ベテラン社員から若い社員への、技術伝承を行う社員教育も整備されており、SEISHIN TECHNOLOGYを未来へと繋げて行きます。

社員住宅（マンション）が完成しました。
単身者用のワンルームはもちろん、世帯者向けの２ＬＤＫも併設。
より働きやすい環境を提供します。

***社員住宅概要***
鉄筋コンクリート３階建て
ワンルーム（9J） × ８戸
２ＬＤＫ（13.5J、6J×2） × ８戸
全戸 カラーテレビドアホン、エアコン、駐車場完備

自動車メーカーから製作依頼
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実現可能性や実用化に向けて、お客様の意向をヒアリング
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大型画面のＣＡＤを使って図面を設計
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設計に沿って、部品を調達又は自社工場にて加工
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組み立て
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電気・制御設計
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納品

人が同じ目的のために集う。それが、企業の基本です。私たちが人を中心にした企業姿勢を守っているのは、そんな基本的なことを大切にしたいと考えるからです。

同じ目的のために、力を合わせていく仲間たち。常に、顔が見えるコミュニケーションがあるところに、モチベーションを高めチームワークが育って行く。

こうした制度を生み出した社風は、飾りのない親しみやすさ、暖かさが感じられるもの。新入社員からも「上司、部下という堅苦しい関係がなく、なじみやすい」という声は、常に聞かれます。

その基本となっているのが、「自主性の尊重」。社員一人一人を信頼し、仕事を任せていく。それを活かしきっていくための、自由に意見を言い合える組織内の風通しの良さも大きな特徴です。

お客様に貢献する仕事と、信頼し合える仲間たち。そして、創業以来培われてきた暖かな社風。私たちは、そうした全てのことを、理想の企業として成長していくための大切な財産だと考えています。
　

制御回路設計及び機械の動作調整を担当します。

最初は制御回路のハード（配線図）及びソフト（シーケンス回路図）設計の補助作業を通して、配線や機会動作についての理解をしていただきます。

理解に応じてハード、ソフト設計ならびにNC立上げなどの運転調整を行い、機械の納入作業（国内または海外）を行います。

機械構成部品の製作、加工を担当します。

社内にある加工設備（旋盤、ボール盤、フライス盤、研削盤、ジグボーラー、マシニングセンター等）を使用して機械の構成部品を加工する「社内加工」と、社内加工では対応できない大物部品などを社外へ外注し、依頼及び外注部品管理などを行う「外注担当」があります。

製作する部品は、図面を見ながら１品ごと加工する単品加工になり、ライン作業ではありません。